Как не прогадать с выбором главы Таировского поссовета

Уже этой осенью пройдут местные выборы и жителям Таировской громады нужно будет определиться – кого они видят главой поселкового совета. Это лишь вторые выборы с момента создания ОТГ в 2017 году и тут важно не прогадать с хорошим руководителем. Ведь этот человек будет решать проблемы жителей следующие 5 лет.

Следует отметить, что этих самых проблем у жителей хватает. В первую очередь, это инфраструктурные объекты – нехватка детских садиков и школ. Проблемы с канализацией, не каждый жителей имеет доступ к такой роскоши. Ну и конечно есть проблемы с дорогами, тротуарами и благоустройством территорий.

Для решения всех накопившихся в громаде проблем нужен хороший менеджер и профессионал с определённым набором знаний, умений, навыков и человеческих качеств. Человек, который шаг за шагом будет менять жизнь жителей к лучшему и создавать комфортные условия.

По каким же критериям следует определять будущего главу Таировского поссовета?

1. Амбициозность
   Это важное качество для будущего главы. Он должен ставить перед собой масштабные цели и добиваться их. Ведь в громаде есть много труднодостижимых задач, при этом жителям часто доводилось слушать лишь обещания, а по факту потом находились причины, из-за которых выполнить начатое так и не удавалось.
2. Любовь к громаде и знание проблематики
   Естественно, чтоб улучшить громаду и жизнь в ней – её нужно любить. Любить и знать все болевые точки. Лучше всего, чтоб этот человек был местным жителем и понимал, что необходимо изменить, знал потребности населения и работал на благо народу.
3. Опыт работы
   Да, у нас президент – шоумен. Но в случае Таировской громады лучше, чтоб у власти был человек с управленческим опытом. Ведь придется столкнуться с разными сферами, в которых ещё неплохо было бы разбираться и уметь налаживать работу. Посади в кресло главы, к примеру, таксиста – начнется хаос.
4. Образование
   Этот критерий немаловажный. Ведь человек получивший хорошее высшее образование, способен мыслить масштабно, анализировать ситуацию, находить выходы, определять приоритеты, ставить цели и достигать их.
5. Открытость и доступность
   Люди должны иметь возможность пообщаться с главой поссовета на личном приеме или же на встрече с жителями. Если же этого общения не будет, то и не будут решаться проблемы как одного конкретного человека, так и целого кооператива или района.
6. Современность и креативность
   Будущий глава должен идти в ногу со временем и иметь креативный подход. Тогда на территории громады будут красивые детские садики, школы с интересным дизайном, современные амбулатории. Креативность важна не только в строительстве объектов, но и в решении разных вопросов.
7. Отзывчивость
   Важно, чтоб глава обладал таким качеством. Ведь на такой должности приходится много общаться с людьми, у которых разные проблемы. Нужно каждого выслушать, понять и постараться помочь.
8. Волевой характер
   Глава должен пользоваться авторитетом среди депутатов и иметь положительную репутацию в громаде. А также быстро реагировать в чрезвычайных ситуациях и не бояться принимать волевые решения.
9. Защита интересов жителей
   Главная задача любой власти – защита интересов жителей. Глава должен работать над тем, чтоб жителям было комфортно проживать в громаде. Что включает в себя и качество медицины и её доступность, развитие инфраструктуры, строительство новых спортивных и социальных объектов и другое.
10. Гибкость
    Глава должен уметь понимать и принимать чужие взгляды. Прислушиваться к другому мнению и перенимать лучшее из чужого опыта.